stage in Luxottica.
grazie mille.. si ho letto la discussione, ma non voglio crederci!!!!
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: chiarina88
IL PAESE DELLE ILLUSIONI
Cara Ylenia,sul fatto che l'azienda in questione possa avere dei ritardi per via delle problematiche nell'avvio di Garanzia giovani, potrebbe non essere una scusa perché di problemi di questo tipo ne abbiamo documentati diversi (vedi per esempio qui: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/tirocini-con-garanzia-giovani-sospensioni-ritardi-e-miglioramenti-su-cui-si-gioca-la-credibilita-del-programma). Sul Veneto non ci erano arrivate segnalazioni finora, ma non escludiamo che anche lì possano essere in corso problemi di attivazione.Detto questo, proviamo a essere ottimisti: potrebbe anche essere che l'annuncio sia finalizzato a inserire - oltre te - un altro stagista. Altrimenti, come dici, sarebbe cattiveria pura continuare a illuderti di essere selezionata. Per tagliare la testa al toro però fai una cosa: parla con l'ente promotore, ovvero il responsabile dell'attivazione del tuo stage (qui tutte le informazioni: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/best-stage-2015-ai-blocchi-di-partenza) e chiedi che cosa sta succedendo. Hai diritto a saperlo perché questo ente (che potrebbe essere per esempio il tuo centro per l'impiego) ha il dovere di vigilare sul corretto andamento del tuo stage. Sei dentro il programma Garanzia giovani, a maggior ragione devi essere seguita da chi ha organizzato il tuo colloquio per questa azienda. Se invece non fosse così, nel caso cioè avessi trovato da sola l'azienda e fosse stata questa a proporti poi l'inserimento tramite Garanzia giovani, e - dunque - non ci fosse ancora un ente promotore designato, noi ti consigliamo di presentarti in azienda e chiedere un colloquio con la responsabile che ti ha selezionata. E che ti dica finalmente quali sono le loro reali intenzioni riguardo il tuo tirocinio. Speriamo di esserti stati utili e un caro saluto
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: Redazione_RdS
Irpef e Compenso stage, qual'è la relazione?
Cara Silvia, la risposta definitiva ai tuoi dubbi la puoi trovare in questo articolo: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/agenzia-delle-entrate-chiarimenti-trattenuta-irpef, in particolar modo nel paragrafo in cui è scritto che "In linea generale, in mancanza di altri redditi, non è dovuta l'Irpef sui redditi da lavoro dipendente e assimilato, tra cui le borse di studio, qualora non si superi la soglia di 8mila euro: quel che si dice la "no tax area". Poiché un datore di lavoro non può sapere se il contribuente ha altri redditi, il sostituto d’imposta è tenuto a operare e a versare le ritenute a titolo di acconto dell’Irpef dovuta. La ritenuta è calcolata applicando l’aliquota più bassa, il 23%, qualora la retribuzione annua non superi 15mila euro e tenendo conto delle previste detrazioni per lavoro dipendente". Questo vuol dire che, benché tu rientri nella no tax area sotto gli 8mila euro annui, il tuo datore di lavoro non può saperlo. Di conseguenza la tassa ti viene applicata di default, ma poi supponiamo che potrai recuperarla attraverso la dichiarazione dei redditi e la richiesta dei relativi rimborsi fiscali. Ti consigliamo in ogni caso, essendo noi una testata giornalistica, di rivolgerti a un commercialista o un esperto di questi temi che possa confermarti il tutto. Speriamo di esserti stati utili. Un caro saluto
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: Redazione_RdS
diritto e impresa sole24ore
Io ho frequentato il master in oggetto è la mia impressione è che ammettono tutti. I profili dei partecipanti sono molto diversi sia in termini di voto di laurea che di conoscenza dell'inglese. Tempo fa ho letto un opinione su internet che devo dire è molto attendibile. L'attività di placement non è al livello pubblicizzato. Molti non sono stati confermati al termine dello stage. E gli stage stessi non sono tutti di qualità. Le lezioni sono prevalentemente teoriche e di qualità complessiva appena sufficiente. Io non lo rifarei.
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: riomas
Master OP Bocconi
In risposta a #8335Ciao Sirio, ho 23 anni e sto per laurearmi (marzo 2016) alla triennale in Management alla LUISS.Potrei iniziare la specialistica solo a settembre 2016, nel frattempo pensavo di iscrivermi ad un master es. OP in Bocconi.Ma ho letto commenti abbastanza negativi, non so cosa fare, non voglio perdere un altro anno aspettando settembre. L'alternativa sarebbe Londra scuola+lavoro. Per la tua esperienza, cosa mi consigli?
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: mariangela4miranda
Contratto stage Garanzia Giovani
Caro Island, fa fede la tua convenzione di stage, è lì che si stabiliscono i tempi del tuo stage. E per vigilare sul suo corretto svolgimento, c'è l'ente promotore, a cui è bene che tu ti rivolga immediatamente per risolvere questa situazione. Ti giriamo il link della nostra guida Best stage, dove puoi trovare tantissime informazioni utili su questi temi: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/best-stage-2015-ai-blocchi-di-partenza. Un caro saluto
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: Redazione_RdS
Quale futuro?
Caro Fiordaliso, non è certo a 29 anni che ci si deve considerare "troppo vecchi" per nuove esperienze, compreso l'inizio di un nuovo master. Come consiglio, visto che sei in Francia, ci viene da suggerirti di cercare qualche nuovo spunto partendo dalla città in cui ti sei trasferito. In genere è da questo tipo di cambiamenti che arrivano le opportunità migliori: magari trovando un settore che lì tira di più rispetto al nostro paese, o anche semplicemente imparando bene il francese per proporti ai tuoi potenziali datori di lavoro con questa competenza in più. Insomma, cerca di sfruttare al massimo la tua esperienza francese e vedrai che - se saprai gestirla - i risultati arriveranno. Un grosso in bocca al lupo e - se hai voglia - un consiglio di lettura: un nostro vecchio decalogo sulla scelta del master migliore, scaricabile qui http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/postlaurea-i-consigli-di-asfor-su-come-scegliere-il-master-giusto. Ciao!
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: Redazione_RdS
rinunciare ad uno stage
Cara Giulia, puoi certamente rinunciare senza bisogno di preavviso come spieghiamo nella nostra guida Best stage 2015: http://www.repubblicadeglistagisti.it/pages/beststage. Uno stage non costituisce rapporto di lavoro e prevede la possibilità che una delle due parti decida unilateralmente di interromperlo anzitempo, senza dover fornire preavviso o motivazioni. A maggior ragione, è possibile anche rinunciare senza dover dare spiegazioni. Informare l'ente ospitante di questa eventualità può essere visto come un atto di cortesia, sicuramente apprezzato dall'azienda. Ma forse ti converrebbe aspettare che ti confermino per l'altra posizione prima di comunicare ogni tua decisione. Un caro saluto
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: Redazione_RdS
SC Johnson, questa sconosciuta
Ciao! Alla fine com'è andata? Io sono in attesa di feedback dopo colloquio tecnico, ma in janssen cilag a borgo san michele, latina, per due stage in ambito farmaceutico!
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: aleale1989
Stage (?) in un ristorante
Cara Cipolla, chi c'è dietro l'attivazione del tuo stage? Un ente promotore, come un centro per l'impiego? Oppure è avvenuto tutto su chiamata da parte del ristorante e quindi in assenza di qualunque requisito per l'esistenza di un tirocinio legale (convenzione di stage, progetto formativo, tutor etc.)? Da come ne parli sembrerebbe un caso di lavoro sottopagato più che di uno stage. Se quello della cameriera non è il mestiere che fa per te, viste le condizioni che ti sono offerte (di certo non è di 400 euro lo stipendio di chi fa questo lavoro), l'assenza di un qualunque tipo di contratto che possa tutelarti... insomma, non dovresti affatto sentirti in colpa a lasciar perdere ps Qui puoi trovare tutte le informazioni sugli stage contenute nella nostra guida: http://www.repubblicadeglistagisti.it/article/best-stage-2015-ai-blocchi-di-partenza. Un caro saluto
Ultimo Post: 10 anni fa
Di: Redazione_RdS