Tirocinio = Disastro
Salve a tutti, cercando informazioni su eventuali "licenziamenti" da un tirocinio in corso, sono capitato fra le pagine di questo forum, e devo dire che ho trovato molte informazioni utili, ma non ho ancora qualche dubbio. Da 6 mesi a questa parte, sono tirocinante presso una società privata, con convenzione stipulata tramite centro per l'impiego, e con termine al 31 di questo mese. Nel corso del mio periodo di collaborazione, sono stato più volte abbandonato a me stesso durante lo svolgimento dei lavori, e in svariate occasioni offeso per la mia "inesperienza". Mansioni che secondo la convenzione di tirocinio avrei dovuto eseguire con diretto supporto di un tutor, spesso assente dall'ufficio e scarso nel supporto verbale e scritto. In sostanza, uno sfruttamento della mia persona, lasciato ad autodidatta per il 90% del tempo. Mi ritrovo a poche settimane di fine dal tirocinio a voler anticipare la fine del rapporto, in seguito all'ennesima e violenta offesa subita dal mio tutor in tempi recenti. So che è un mio diritto poter disdire in qualunque momento il rapporto, ma siccome non ho ricevuto ancora il rimborso delle spese da me sostenute nel mese di Novembre, ho il dubbio che se il rapporto viene terminato mi possa essere negato il rimborso. Oltretutto ho anche paura che mi si possa "marchiare" come cattivo soggetto o altro, presso il centro per l'impiego come sorta di ripicca. Ho questi dubbi, e premetto che non ho ancora notificato nulla al CPI, in ogni caso cosa mi consigliate di fare? Grazie anticipatamente.
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: DummyDave
azienda xxx
dopo 3 mesi di stage posso dire che per 1.74 euro all'ora ho fatto la schiava per quest'azienda facendo qualsiasi cosa mi venisse chiesta sempre con il sorriso sulle labbra! (quello non me lo toglie nessuno!) e mi chiedo... quali sono gli scopi di questi stage? cosa impariamo veramente? gli stagisti apportano vantaggi solo alle aziende, non ci pagano e ci sfruttano! forse è l'ora di cambiare qualcosa?
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: cricchia87
stage AXA MPS
ciao fabbi87, per caso sei stata nel frattempo assunta ad axà mps e potresti darmi alcune info=
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: laleroma
La toria ordinaria di uno stagista
Non hai torto Mrkrab...in effetti da quando mi sto muovendo per cercare un'altra occupazione la situazione sta nettamente peggiorando, è finita anche la disponibilità del dipendente il Giovedì e Venerdì. A questo punto scaldare la sedia 8 ore al giorno perde ogni significato. Penso che sia arrivata l'ora di andare...Rimangono delle tracce sul fatto che uno stage venga abbandonato? No perchè ho fatto 2 colloqui. Uno con un'azienda dove sono stato apprezzato e spero di venire ricontattato. Uno con un'agenzia interinale che, oltre ad aver storto il naso su tutto quello che c'era sul curriculum (Pagliacci) mi ha criticato perchè abbandonavo uno stage a metà.
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: Baccabba
Stage MAE-CRUI: assurdo che non sia previsto alcun rimborso spese, nemmeno per i costi di viaggio!
Ciao a tutti! Vorrei candidarmi per uno stage presso un Consolato italiano all'estero, ma sul sito del Ministero per gli Affari esteri ho letto che questi stage sono destinati solo agli studenti di determinate Universita. L'Universita che ho frequentato non rientra nella lista consultabile sul sito, mi chiedo dunque: posso candidarmi lo stesso o sono esclusa a priori? Avete tutti freuqntato una delle Universita presenti nella lista? Grazie infinite.
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: Alyyy
Solidarietà
A parte il fatto che la "vertenza" è un processo di "riconciliazione" durante il quale e dopo si viene comunque tutelati. Ma non è questo il punto. Vorrei capire se ci sono i presupposti per ottenere una "riconciliazione". Aldilà di questo la questione è la seguente: è possibile che uno stagista debba subire queste situazioni senza avere alcuna tutela, rispetto, sensibilità? è possibile che le normative attualmente consentano alle aziende di fare queste porcate senza alcun rispetto del tirocinante che diventa appunto solo uno strumento di alleggerimento per le aziende?
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: Marcel
troppo tardi?
si, sono stata a Dublino un paio d'anni fa ma solo per un week-end... Divertiti!!
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: saracr
aiutoooooo!!! TERMINARE STAGE CON ANTICIPO
Salve a tutti e complimenti per il bellissimo sito!! Vi spiego brevemente la mia situazione: a giugno 2012 l'azienda mi propone di lavorare con loro iniziando con uno stage con rimorso spese (450euro mensili) di 2 mesi (agosto-settembre) al termine dei quali il rapporto di lavoro si sarebbe trasformato in un contratto di apprendistato (a inizio settembre quindi). Mi ritrovo a luglio a firmare uno stage della durata di 6mesi, da luglio a dicembre 2012 con rimborso spese forfettario di 450euro mensili. Accetto con la speranza che il contratto di apprendistato arrivi alla scadenza dei 6 mesi con relativo aumento dello stipendio mensile. In sostanza lo stage era una copertura per un lavoro subordinato a tutti gli effetti, ho Lavorato ed ho sempre percepito i miei 450 euro. La mia accettazione iniziale del rapporto di lavoro era motivata dal cambiamento da stage ad apprendistato, considerando che per raggiungere l'azienda faccio 80km ogni giorno!! Ho parlato con la titolare per chiederle quando sarebbe avvenuto il cambiamento da LEI GARANTITOMI MA SOLO A PAROLE e mi ha detto che non ci sono possibilità concrete di avere quello che mi aveva promesso. Le ho detto allora che sarei andata via anticipatamente rispeto alla scadenza del periodo dello stage e lei è stata assolutamente d'accordo: Mi ha solo detto che dovevo scrivere la lettera di dimissioni. Pur essendo cosciente di non dover dare il preavviso ho scritto questa lettera indicando il 15dicembre come data ultima della mia presenza in azienda. Adesso voglio andare via prima di quella data perchè mi stanno rendendo la vita impossibile!!! Posso farlo??? A cosa vado incontro dato che ho scritto che sarei rimasta fino al 15??? Mi pagheranno??? Grazie a tutti dell'attenzione
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: fatina
Stage come segretaria d'albergo?
Ciao! Non ho accettato, perché subito dopo mi hanno proposto un lavoro in un hotel in Francia e, sebbene fosse per un tempo determinato di soli 3 mesi, mi convinceva di più. Comunque l'ostello era sul lago...:)
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: fragolina
confusione tra stage
Ciao a tutti, ho urgente bisogno del vostro aiuto. Ultimamente ho fatto un pò di colloqui per uno stage, diversi si sono conclusi con il classico le faremo sapere entro un paio di giorni per poi non averne più notizia...fino a qualche giorno fa, quando dopo il colloquio mi viene data la conferma immediata: "appena sbrigate le pratiche di attivazione può iniziare"; entusiasta, accetto. Il giorno dopo, ricevo una mail dal mio tutor universitario che mi conferma per un altro stage il cui colloquio era avvenuto molti giorni prima e da cui non avevo avuto più notizie tantomeno conferme. Ora mi chiedo, è possibile che sia stato attivato uno stage per cui mi ero resa disponibile ma su cui non contavo più visto i giorni passati nel silenzio totale e soprattutto senza aver preso visione e firmato il progetto formativo (illustratomi a grandi linee solo in sede di colloquio)? Grazie.
Ultimo Post: 12 anni, 10 mesi fa
Di: stagista03