portare il cv di persona nelle aziende: è ancora un metodo valido?
12 anni, 3 mesi fa di ga
Salve a tutti, dopo un anno di cv inviati via internet senza ottenere nessuna risposta- sono laureata in Psicologia e vorrei lavorare nelle risorse umane- ho deciso di recarmi dipersona nelle diverse aziende, società di consulenza etc., credete sia un metodo fruttuoso oppure potrebbe farmi apparire ancora più disperata??
Francystage
12 anni, 3 mesi fa
di career day ne ho fatti due, entrambi deludenti, soprattutto perchè quelli delle risorse umane ne sanno meno che mai...a me che sono laureata in lingue una volta dissero, ad uno stand: "cosa?Lingue?Ma che ci fai qui,vattene all'estero!"
un altro mi disse così: "no, ci dispiace, ma qui abbiamo stage solo per diplomati, non ci interessano i laureati"
Il career day lo consiglio a chi ha voglia di farsi due risate (amare) e in questo caso andateci in compagnia di amici. Se ci andate da soli dovete essere di carattere forte e digerire umiliazioni
Redazione_RdS
12 anni, 3 mesi fa
L'argomento posto da GA è di grande importanza e interesse. È peró certamente molto difficile ormai andare a consegnare di persona il proprio cv azienda per azienda, anche perchè nella maggior parte dei casi comunque si verrebbe fermati al primo filtro, quello della reception. Voi avete esperienze invece di career day e fiere del lavoro? Che ne pensate?
Francystage
12 anni, 3 mesi fa
eh,infatti,magari succedesse...invece tutto rimane sospeso e non si capiscono i procedimenti. E sarebbe anche bello se ci fossero dei controlli sulla modalità di pubblicare annunci,porre clausole in modo che non si facciano discriminazioni nei confronti dei candidati
ga
12 anni, 3 mesi fa
sarebbe bello almeno avere un feedback..sapere perchè non chiamano. Sarebbe interessante se i vari monster,infojobs, etc. richiedessero alle aziende di indicare perchè una candidatura viene scartata...
Francystage
12 anni, 3 mesi fa
bisogna tentare tutto...però una cosa è vera: oggi NON TI CHIAMA PIù nessunooo!! A meno che uno non sia raccomandato
angelo86
12 anni, 3 mesi fa
Ciao, ti scrivo perché bene o male sn nella tua medesima condizione...io sn laureato a luglio 2011 in ingegneria meccanica specialistica ed ho inviato 1000000000 CV...10 colloqui...1 assunzione...in co.co.co. fino a marzo 2012 e ieri mi hanno comunicato che il contratto nn verrà rinnovato e che dovrò guadarmi intorno...purtroppo penso che portare il CV direttamente non serva a nulla semplicemente per un motivo...loro ti risponderanno che la candidatura si effettua esclusivamente sul sito, rifilandoti il mega pacco ossia "la sua candidatura verrà tenuta nel database per 1 anno e poi dovrà riaggiornarla...inoltre la informiamo che il suo profilo è idoneo ma non conforme al profilo cercato in questo momento "....poi ci sono quelli che io definisco i "paraculo"...cioè "complimenti, il suo CV è eccezionale, chissà quanti sacrifici ha fatto all'università...ha una preparazione davvero elevata"...poi ti richiamano e ti dicono "guardi abbiamo trovato una soluzione molto più consona alle nostre esigenze, preferiamo altro...".....ho un nervo x capello..
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