Supponiamo di sì in linea di massima. E' sempre possibile conciliare lavoro e tirocinio, purché non si sovrappongano naturalmente, e il tirocinio non sia riservato a categorie specifiche di persone, come per esempio i disoccupati: il classico esempio è quello di Garanzia giovani, dove di mezzo ci sono fondi pubblici a favore dei ragazzi esclusi da qualsiasi programma di formazione o con una posizione lavorativa, dunque non è consentito portare avanti in questi casi un lavoro e un tirocinio.
Nel tuo caso bisognerebbe però capire a quante ore ammonterebbe il tuo impegno settimanale, essendo il tuo lavoro full time. Perché esistono specifiche leggi che disciplinano il numero massimo di ore in cui è possibile essere in servizio. E anche capire come ferie e permessi possano essere computati al loro interno. Hai provato a parlarne con i tuoi tutor aziendali? Oppure con l'ente promotore? Di quali mansioni andrai a occuparti?
Facci sapere, e un caro saluto