Profilo aziendale

Descrizione

Presente in Italia dal 1994, la realtà nazionale di ManpowerGroup - multinazionale leader mondiale nelle innovative workforce solutions - realizza e offre soluzioni strategiche per la gestione delle risorse umane: ricerca, selezione e valutazione di personale per tutte le posizioni professionali; somministrazione di lavoro a tempo determinato e indeterminato; pianificazione e realizzazione di progetti di formazione; talent & career management; servizi di outsourcing. Unendo efficacemente la sua profonda conoscenza del potenziale umano e delle esigenze dei propri clienti, ManpowerGroup crea valore per imprese e individui affiancandoli nel raggiungimento dei propri obiettivi di business e di carriera. Attraverso una rete di oltre 200 uffici, impiega 1923 persone su tutto il territorio nazionale. Per il tredicesimo anno ManpowerGroup è stata inclusa nella classifica "World’s Most Ethical Companies" (2022) elaborata da Ethisphere, organizzazione internazionale specializzata nella creazione, nello sviluppo e nella condivisione di best practice a livello di etica aziendale, governance, misure anticorruzione e sostenibilità. La proposta di soluzioni di ManpowerGroup in Italia viene offerta attraverso Manpower, Experis, Talent Solutions e Jefferson Wells.

Trattamento degli stagisti

Rimborso spese mensile: 500 euro per tutti + buoni pasto da 5,16 euro al giorno. 435 stage attivati nel 2021, di cui 205 curriculari, su 1.923 dipendenti, di cui 1.761 a tempo indeterminato (su quattro ragioni sociali: Manpower srl, Experis srl, Talent Solutions srl e Manpower TBO srl). 35% assunti al termine dello stage, prevalentemente con contratto a tempo determinato o indeterminato. Inoltre l’azienda inserisce giovani anche senza passare per lo stage: nel 2021 ne ha assunti quasi 100, quasi tutti con contratto a tempo determinato o indeterminato.

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